advanced · 480–480 min
Ganztägiges Lab für Kulturaktivierung und Alignment
Werte verstauben auf Postern? Schließen Sie in dieser immersiven Design-Session die Lücke zwischen formulierten Werten und täglichem Handeln.
About this session
Unternehmenswerte bleiben oft reine Deko-Slogans, die das tatsächliche Miteinander und die Entscheidungsfindung kaum beeinflussen. Diese Session bietet einen strukturierten Rahmen, um diese Lücke zu schließen. Das Ergebnis: konkrete Verhaltensmuster und operative Anpassungen, die den Arbeitsalltag nachhaltig an den Werten des Unternehmens ausrichten.
Why it works
Die Lab-Struktur überzeugt dadurch, dass sie die Teilnehmenden aus der abstrakten Theorie holt und in ein Design-Mindset versetzt, in dem greifbare Lösungen für reale Szenarien entstehen. Indem sich das Team einen ganzen Tag Zeit nimmt, geht es über oberflächliche Zustimmung hinaus und löst tief sitzende Unklarheiten darüber auf, wie die Kultur in der Praxis tatsächlich gelebt wird.
What you’ll walk away with
- Klare, handlungsrelevante Ergebnisse aus einem moderierten 5-Schritte-Prozess
- Erhöhtes Engagement und echtes Commitment der Teilnehmenden
- Dokumentierte Entscheidungen und konkrete nächste Schritte
- Besseres gemeinsames Verständnis und Alignment im Team
Who it’s for
HR Leaders, People Ops
Frequently asked questions
Wer sollte diesen Workshop moderieren?
Dieser Workshop funktioniert am besten, wenn er von einer moderationserfahrenen Person geleitet wird. Ideal für HR-Verantwortliche oder externe Facilitator, die mit HR- und Kultur-Teams arbeiten.
Wie lange dauert dieser Workshop?
Planen Sie je nach Gruppengröße 60–90 Minuten ein. Die 5 Aktivitäten sind so konzipiert, dass sie nahtlos ineinander übergehen.
Run this session with METODIC
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