intermediate · 180–180 min

Der 3-stündige quartalsweise OKR-Alignment-Sprint

Beseitigen Sie Silodenken bei Zielsetzungen. Richten Sie Ihr Führungsteam auf gemeinsame OKRs aus, die abteilungsübergreifenden Erfolg und messbare Wirkung erzielen.

About this session

Führungsteams starten oft mit Abteilungszielen in ein neues Quartal, die um dieselben Ressourcen konkurrieren. Das führt zu Reibungsverlusten und ins Stocken geratenem Fortschritt. Diese Session stößt einen Wechsel von individuellen Prioritäten hin zu einer gemeinsamen Strategie an, indem die drei wichtigsten Hebel für die nächsten 90 Tage identifiziert werden. Am Ende verfügen Sie über ein finales Set an OKRs, zu dem sich jede Führungskraft explizit bekennt und deren Umsetzung allen klar ist.

Why it works

Die Struktur führt die Teilnehmenden vom individuellen Brainstorming hin zu einer gemeinsamen, abteilungsübergreifenden Diskussion. Dadurch werden verdeckte Abhängigkeiten und Ressourcenkonflikte frühzeitig aufgedeckt. Durch ein striktes Timeboxing verhindert der Prozess, dass sich die Gruppe in Wortklaubereien verliert, und fokussiert die Energie stattdessen auf die messbare Wirkung jedes Ziels. So entsteht eine verbindliche Vereinbarung unter den Führungskräften, bei der Alignment durch fundierte Debatte statt durch passive Zustimmung erreicht wird.

What you’ll walk away with

  • Klare, handlungsorientierte Ergebnisse aus einem moderierten 4-Schritte-Prozess
  • Steigerung von Engagement und Commitment der Teilnehmenden
  • Dokumentierte Entscheidungen und nächste Schritte
  • Bessere Abstimmung des Teams zum Thema

Who it’s for

Executives, Senior Leaders

Frequently asked questions

Wer sollte diesen Workshop moderieren?

Dieser Workshop funktioniert am besten, wenn er von jemandem geleitet wird, der über Moderationserfahrung verfügt. Ideal für Führungskräfte oder externe Moderierende, die mit Führungs- und Strategieteams arbeiten.

Wie lange dauert dieser Workshop?

Planen Sie je nach Gruppengröße 60 bis 90 Minuten ein. Die 4 Aktivitäten sind so konzipiert, dass sie nahtlos ineinander übergehen.

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